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當前位置: 紅薯閱讀 現代情感 CEO是我爸 第4章

《CEO是我爸》第4章

結果次張姐杏仁派放,忘告訴軒軒里面杏仁。軒軒拿起杏仁派就。第,張姐,就現……」

您呢?就沒什麼異樣嗎?」

爸躲避著,「正好應酬沒飯。杜阿姨軒軒飯除點兒皮疹之也沒什麼其反應,也沒自己難受就回。」

用勺子攪著面咖啡,卻狠狠,仿佛攥成團。

活活憋難受?軒軒獨自掙扎嗎?求救過嗎?否曾試圖個姐姐打個話?

碰,刻回避問題此刻仿佛洪樣將淹沒。

事兒后,杜嵐刻就解雇張姐。」爸再次調,「杜阿姨妮妮姐姐都很軒軒。軒軒,妮妮哭得最兇。」

端起咖啡,滿嘴苦澀。

努力壓翻涌浪潮,,「爸爸,過事兒,彼此都傷。」

顯松,「好好好,。對次回什麼打算?」

爸微微笑,「融管理。公司。」

5

個……」爸面

幽幽嘆,「軒軒以常跟很崇拜您,您總麼忙。如今著跟邊,就當替盡孝。

而且您事業麼成功,個 X 里叱咤云,跟您習。」

爸神舒展,乘勝追擊,「打算從基層普通員起,絕對打著您旗號胡作非為,您丟跟公司姓王,叫王妍,您惹麻煩。」

好再推脫,但也沒所愿把集團總公司。而排到投公司,從業務員起。

兆晟投資公司 HR 爸很,所以能夠替隱瞞份。

女兒,至隱瞞歷。

作就調查問卷,然后回收性分析。

作簡單又枯燥,同事都秉著敷衍態度,隨便幾個問卷,見到纏爛打追過,很腳步認真完成問卷調查。

仔細研究問卷容,尋目標放矢,商項目受眾教項目受眾媽媽,共享項目受眾班族……幾次數據分析都得很參考價值,得到客戶好評。

公司經理劉桐很就注匯報 FD 畢業,讓驚訝,「985 畢業干問卷調查太屈才。」于提拔

兩個帶領組成員兩個項目,讓全公司都對刮目相同簽署后,通過 HR 再次讓劉桐碩士文憑。

「為什麼剛公司候沒歷?」劉桐問,「定起點更。」

回答:「歷并什麼問題,實力才。很公司都,而踏踏實實憑實力話。」

公司后,成為劉桐助理。

劉桐邊接項目,對接公司都公司,圈子,資源平臺也好幾個層次。

與客戶交談得到個消息,耀集團個標投資項目評估。

正好耀作酒當季 GUCCI 裹裙,又蓬松型,精致偏復古妝容。

耀季酒本以為打扮能讓很容易,沒員查驗賓客份,竟然將。「女士,請示您請柬。」

「稍等。」微笑著打包假裝翻,余卻瞟向旁邊。

正好瘦挺拔經過。沒拿請柬,但也沒就從過。

兩步,胳膊,笑著嗔怪,「麼也等等。」

詫異邃,睛尤其迷

睜睜,沒再阻攔。

才驚訝「啊」,放個男臂,「對起,認錯。」

勾起嘴角笑笑,幽銳利仿佛能透過皮相直達靈魂。

隨即微微躬,「榮幸,祝度過個愉

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