傅落其條條目，：“期刊管理：禁止注充數為，同作者文章核容率于80%禁止拆分表，過往類似為經現撤銷論文，取消位或職稱。嚴查自己沒貢獻論文署名為，嚴查編輯對于舉報術端為作為為……”

　　傅落最投資負責項目接都，最個叫陳通過項目認識，周衡應聘實習術助理，幫傅落處理些周衡處理事，比如專業性能點。

　　本旁邊幫傅落理歸檔文件，之后“噗”噴。

　　傅落抬起瞥。

　　陳急忙正，噤若寒蟬。

　　雖然傅落，跟接也，太些個紀派，沒官僚，平玩笑也，但正經沒子玩笑。

　　“別緊張，。”傅落皺起眉，“也得個問題，點好，但些方恐怕漏洞。，從角度。”

　　“傅總，就實話，術圈，里邊也分等，而且最派系師。融，方向偏理論，們個系博士畢業，至兩篇級以期刊文章，但里麼題材們呢？部分都瓶裝酒，而且止們，導師，任教，聯盟現規定個表核期刊論文，就級或者取消評職稱資格，們導師還好，認識個同導師，物分類，也論文，就帶，分類歸檔，也實事，但病都省著用，反正得……竿子打能，點問題吧。

”陳誠惶誠恐。

　　傅落“嗯”。

　　作性質注定許術圈打交，陳況也。

　　聯盟規定“個”限直都飽受詬病，但直缺乏改，本就項完全對規則，而現禾雅，顯然沒考慮到漏洞況，而抓漏洞之攀附活者。

　　于“同作者核容率于80%期刊論文復表”很常見，術界直以都個現象，就“灌”或者“刷資歷”，圈里曾經過本科表20篇頂刊況，就麼回事：尤其實驗方向，種物質改改官能團，測測，講個好點故事，闡述個物質以后能什麼作用，投稿之后就片漂漂亮亮文章，其義差就把青椒炒雞蛋法研究換成椒炒雞蛋研究。

　　而另種“刷資歷”則稍微級點，把個項目成果容拆分成好幾篇論文成果分別表，材料、具段、半成品、成品、結論，但凡能琢磨篇論文，都扣扣索索成單獨論文投稿。

　　種況至還展成個業約定俗成梗：即投稿將項目容“拆分為最表單位”表。

　　傅凱任董事候，面趟——作為傅氏軍科技第代，業士，只能摸著過，位置、履歷漂亮貨見之后，才甄選取舍作對象。

　　之，傅傅落爺爺傅青松創業辦企業，傅青松科研，卻個好商；核科技，卻直等到傅凱接之后才揚，而傅青松本直到世都沒能到點。

　　傅落吸納兩代經驗；從第區之后基兩更為方面解打良好基礎，處，恐怕唯個擁種基礎。

　　傅落跟肖絕反映況，肖絕也很為難：“個事底，也都們反映，幾止咱們處，處處邊話也被打爆，但禾將軍邊態度也分堅決，第個就到成果，第邊們懂些，們就把事解決，目文件剛，們就，個對處也沒好處。”

　　傅落：“麼禾將軍談，您授個權，事理報告邊談談。”

　　肖絕點驚：“？”

　　傅落：“爸跟禾將軍戰友。”

　　肖絕恍然悟。

　　傅落回趟科研基，先報告，再讓周衡準備聯系周航班。

　　傅凱認識禾雅假，過就傅落所，兩系沒麼。也沒打算層系，更沒打算讓傅凱。

　　自己打個話過：“喂？好，處，請幫禾將軍預約……對，對，傅，禾將軍什麼候空，叨擾老些事。